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Neue Human Resources Leitung

Sehr herzlich heißen wir Klaus Hajduk in seiner Rolle als Leitung Human Resources im Unternehmen willkommen. Gerne möchten wir Ihnen Klaus vorstellen und einen Überblick über seine umfangreichen beruflichen Kompetenzen geben.

Hajduk Klaus

Karrierebeginn und Erfahrungen

Klaus bringt eine beeindruckende berufliche Laufbahn mit sich. Nach der Matura in Graz und dem Abschluss am College für Mode und Bekleidungstechnik in Linz begann er seine Karriere in Deutschland bei C&A Mode. Dort konnte er erste wertvolle Erfahrungen sammeln, bevor er über 12 Jahre bei Charles Vögele als Store Manager, Interner Revisor und Personalentwickler tätig war. In dieser Zeit war er für die DACH-Region verantwortlich und konnte seine Fähigkeiten in verschiedenen Schlüsselbereichen der Unternehmensführung weiter ausbauen.

Weiterentwicklung und Zusatzqualifikationen

Seine berufliche Entwicklung setzte er durch Zusatzausbildungen als zertifizierter Personal- und Organisationsentwickler (TRIGON) sowie als Master Consultant für INSIGHTS Potentialanalysen (SCHEELEN AG) fort. Diese Qualifikationen eröffneten ihm neue Möglichkeiten, insbesondere im Bereich der Personal- und Organisationsentwicklung.

 

Führungsrollen und Strategische Beiträge

Seit 2008 ist Klaus Hajduk als Personalleiter/Head of Human Resources tätig und hat diese Rolle bei verschiedenen renommierten Unternehmen ausgeübt, darunter Gaulhofer, Michael Pachleitner Group und ZETA. In diesen Positionen hat er nicht nur Personalprozesse optimiert, sondern auch strategische Initiativen geleitet und wichtige Beiträge zur Unternehmensentwicklung geleistet.

 

Expertise in Leadership und Moderation

Darüber hinaus ist Klaus Hajduk als Trainer und Moderator von Seminaren und Workshops für Führungskräfte aktiv. Seine Expertise im Bereich Leadership und seine Fähigkeit, Strategie-Workshops zu moderieren, haben ihm Anerkennung und Respekt eingebracht.

Sein Ansatz basiert auf den Prinzipien von Wertschätzung und Eigenverantwortung, inspiriert durch die erfolgreichen Methoden von Bodo Janssen und dessen Unternehmen Upstalsboom.

 

Leidenschaft für Personal- und Organisationsentwicklung

Klaus Hajduk ist besonders leidenschaftlich in der Weiterentwicklung von Menschen und Organisationen. Diese Leidenschaft teilt er mit uns bei Dr. Schilhan, wo er bestrebt ist, sein Bestes zu geben und gemeinsam mit dem Team den erfolgreichen Weg des Unternehmens fortzusetzen.

Wir freuen uns, Klaus Hajduk in unserem Team willkommen zu heißen und sind überzeugt, dass er mit seiner umfassenden Erfahrung und seinem Engagement eine wertvolle Bereicherung für unser Unternehmen sein wird.

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